組織の未来を、自分たちで描く。未来創造型研修「POF」を開催

SEKIYA RESORTは、2026年6月2日・3日の2日間にわたり、社内研修「POF（Picture of the Future）」を開催いたしました。

POF（Picture of the Future）は、観光業界や社会環境の変化を見据えながら、SEKIYA RESORTの未来と組織のあり方を構想する研修プログラムです。普段は自身の業務やキャリアを軸に考えることが多い社員が、この2日間は「会社・組織の未来」を主語に据え、未来から逆算して今何をすべきかを考えます。

今回の研修には、事前に実施したテストの成績上位者12名が参加。講師には、Shiji Japan最高責任者であり、元アンダーズ東京レストランマネージャーとして数々のホテル開業に携わってきた髙橋麻羽氏を迎えました。髙橋氏は現在、SEKIYA RESORTのコンドミニアム事業アドバイザーとしても伴走いただいています。

未来を構想し、形にする2日間

研修初日は、髙橋氏による講義からスタートしました。観光業界を取り巻く環境変化や国内外の事例をもとに、これからの宿泊業に求められる視点について学んだ後、参加者へミッションが発表されました。

参加者は4つのチームに分かれ、それぞれのテーマについて議論と企画立案を実施。初日の夜にはホテル白菊にて懇親会と宿泊を行い、部署や施設の垣根を越えた交流を深めながら議論を継続しました。

翌日には各チームが成果発表を行い、未来のSEKIYA RESORTや観光業の可能性について提案を行いました。

新施設「Rock＆Steam」を題材に実践的な課題へ挑戦

今回のミッションでは、SEKIYA RESORTが開業を予定している新施設「Rock＆Steam」を題材としました。

Rock＆Steamは、九州ではまだ事例の少ないホテルコンドミニアムとして計画が進められているプロジェクトです。従来の宿泊施設とは異なる事業モデルであることから、新たな顧客体験や販売戦略、オーナーとの関係構築など、多角的な視点が求められます。

参加者は、未来の事業運営を想定しながら、以下のテーマに取り組みました。

・宿泊客からオーナー候補を発掘せよ

・お客様からの質問100本ノック

・販売チャネルを考えろ

・感情価値を言語化せよ

実際の事業課題をベースに議論を重ねることで、開業に向けたアイデア創出だけでなく、施設の可能性や提供価値について理解を深める機会となりました。

また、開業を経営陣だけのプロジェクトとして捉えるのではなく、現場の社員一人ひとりが当事者として未来を考えることで、組織全体でビジョンを共有し、共通の方向性を描く機会にもなりました。

未来から逆算し、新たな価値を創造する

観光業を取り巻く環境は、人口動態の変化や価値観の多様化、テクノロジーの進化などにより大きく変化し続けています。

SEKIYA RESORTでは、目の前の課題解決だけでなく、未来を起点として考える力を養うことが、これからの組織づくりにおいて重要であると考えています。

POFは、未来を予測するための研修ではなく、自ら未来を描き、その実現に向けて行動する人材を育成するための取り組みです。

今後もSEKIYA RESORTは、人材育成を通じて次世代のリーダー育成と組織力の向上に取り組み、お客様へ新たな価値を提供し続けてまいります。

SEKIYA RESORT公式ホームページはこちら

https://www.sekiyaresort.jp/

Rock＆Steamについてはこちら

https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000103.000151015.html

■SEKIYA RESORTについて

株式会社SEKIYA RESORTは、大分県別府市にて120年以上の歴史を持つ宿泊事業を基盤に、「旅で世界とヒトを明るくする」という理念のもと、旅館・ホテル運営および新規事業を展開しています。

代表取締役の林太一郎は、従来の温泉旅館の枠にとらわれない宿づくりに取り組み、別府において先駆けてデザイナーズ旅館「別邸はる樹」を開業し、新たな宿泊スタイルを確立。入社時から売上を30倍以上に成長させ、地域に新たな価値を創出してきました。

現在は、別府市内にて「別邸はる樹」「テラス御堂原」「GALLERIA MIDOBARU」の3施設を運営。それぞれ異なるコンセプトで多くのお客様から支持を得ており、「GALLERIA MIDOBARU」は国内外のデザイン賞を受賞、「テラス御堂原」は「第五回旅館甲子園グランプリ」にて全国約1500社の頂点に選ばれました。

また、Great Place to Work® Institute Japanによる「働きがいのある会社ランキング」においてベストカンパニーに選出されています。

さらに、ホテルコンドミニアム「100年別荘™」シリーズの開発・販売・運営など新規事業にも取り組み、旅の価値そのものの拡張に挑戦しています。

今後も関屋リゾートは、地域とともに成長しながら、旅を通じて人と世界をより明るくする価値創造を目指してまいります。